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Hupomazi
Nimm doch die Mailadresse von deinem Chef
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Luyobukegi
Das kenne ich
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Jolufa
Die IP Adresse geht auch🙃
2
Fuju
H
2
Romuti
ich kenne jemanden, der sollte auf Papier ausfüllen, handschriftlich, mit Bewertung des Vorgesetzten. Sollte man dann persönlich beim Vorgesetzten abgeben, damit er es weiterleitet.... Was die E-Mailadresse aus dem Beitrag angeht - wenn da nicht gerade absolute Stümper am Werk sind, dann wird die nicht gespeichert zusammen mit den Daten, die angegeben werden... ist halt eine Variante um doppelte/ Fremdeingaben zu eliminieren. Da hätte derjenige auch nen Pseudonymlink umschicken können. Ja, ist auch je Person. Aber dann kann sich keiner schön bei FB aufregen...
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Hoputasace
Hatte ich auch: wie alt, welche Abteilung, wie lange im Betrieb und w/m.... aber anonym 🤔🤣🤣
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Novediku
Wir haben Zettel zum ausfüllen bekommen und nach Wochen immer noch nichts von irgendeinem Ergebnis gehört 😂
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Kadexi
Genau, oder der anonymen Word Fragebogen mit „gespeichert von:“
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Neto
Voll normal...
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Ciwihikumu
Hatte wie auch schon.. Wir mussten den Standort, die Station, das Geschlecht und das ungefähre alter angeben 😂👌
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Vifi
😄😄 hatte mein ExChef wirklich gewünscht. Für einen Erfahrungsaustausch mit anderen Chefs sollte man ihn bewerten und das Ergebnis faxen...aus der Firma...😄😄😄
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Vidaxapo
Und man soll die Abteilung, Alter und Geschlecht dazuschreiben. Absolut anonym!
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